科蒂宣佈新組織結構及以 Michele Scannavini 為首的新領導層

紐約2014年7月10日電 /美通社/ --  科蒂集團 (Coty Inc.) (NYSE: COTY) 今天宣佈一個新的組織結構，旨在鞏固該公司的發展路徑，增強其作為美容產業全球領導者的地位。其組織設計將從兩個獨立營運的部門 Coty Prestige 和 Coty Beauty 演變成一個按類別和地區劃分的更加統一的模式，同時保持了聲望和大眾差異化，以及品牌建立、產品開發與代表關鍵成功因素的銷售執行方面的獨特處理方法。

此舉預計將在產品類別方面對使用者的變化和增加機會擁有更加全面的認識，從而創造更具針對性的創新方法。這個全球努力預計還將改善管道和市場之間的協調統一與資源配置，並且提高對各地區特定用戶與零售商需求的關注。此外，它將避免複製，最終帶來營運效率，有助於加速科蒂實現盈利增加的路徑，並且產生更多資源，重新投資於科蒂的強大品牌與戰略市場。

新的組織結構如下：

類別與創新

Coty Beauty 原總裁 Renato Semerari 將擔任新設立的類別與創新部門總裁。在他的領導下，這個整合了行銷、研發、通信、數字和使用者市場調研的新集團將成為戰略類別與品牌發展的驅動力，推動全球同類较佳的創新。所有科蒂品牌將分為四個用戶驅動類別：香水、皮膚護理、彩妝和身體護理。每個類別將設立擁有特別技能與能力的專門團隊，開發完全尊重每個品牌基因和定位的高端與平民產品組合。四個類別的領導安排如下：

• 原先負責 Coty Prestige 美國香水行銷的 Steve Mormoris 被任命為香水類別首席行銷官。
• 原先負責 Coty Beauty 彩妝行銷的 Johanna Businelli 被任命為彩妝類別首席行銷官。
• 原先負責 Coty Prestige 皮膚護理行銷的 Jill Scalamandre 被任命為皮膚護理類別首席行銷官。
• 原先負責 Coty Beauty—Adidas & Lifestyle Fragrance Marketing 的 Jurgen Scharfenstein 被任命為身體護理類別首席行銷官。

全球市場

Coty Prestige 原總裁 Jean Mortier 將被任命為全球市場總裁，更好地利用該公司的全球規模，帶來更強大的銷售執行力。市場將按四個地區進行組織：北美、歐洲、亞太地區/中東和非洲以及拉美地區。每個市場將由一個高級副總裁以及專門的管理團隊領導，根據特定的使用者和零售者需求和偏好來管理業務。這個新結構將為進步發展一個更加強大的全球足跡提供支援。四個地區的領導安排如下：

• 北美：Marc Rey，他還擔任 Coty USA 總裁
• 歐洲：Stephane Tsassis
• 亞太地區/中東和非洲：Peggy Elsrode
• 拉美地區：Manlio Pizzorni

供應鏈、財務、IT、人力資源以及法律職能部門將進行重新組織，從而為類別和地區提供较佳支援，透過高效的綜合過程以高水準的服務開發和提供頂級產品。

科蒂首席執行官 Michele Scannavini 表示：「這個升級的組織設計將幫助我們推進實現盈利增加的路徑。我們將更加以客戶為中心、在優先設置與資源配置方面更加靈敏、而且更加靈活，隨著時間逐步降低重複與冗餘。我們相信這個新的組織將使我們能夠充分釋放我們品牌和人才的全部潛力。」